La planificación de recursos es una parte central de la empresa. Determina la productividad del tiempo de trabajo y el nivel de servicio. La distribución del tiempo de trabajo debe ser eficiente y cumplir los requisitos, a pesar de las fuertes fluctuaciones de la demanda y de la incertidumbre de las hipótesis de planificación. Existen numerosos requisitos legales, operativos e individuales que deben observarse, además de muchos aspectos sociales y culturales.
La gestión de la mano de obra se produce evidentemente entre los intereses en conflicto del horario de trabajo flexible, las necesidades de los empleados y la calidad del servicio. Una programación optimizada del personal encuentra el mejor equilibrio posible para los objetivos y las condiciones operativas individuales. De este modo, se puede aumentar la motivación de los empleados, la productividad del tiempo de trabajo y la satisfacción de los clientes.
Siempre que la complejidad de la planificación siga siendo manejable. Esto sólo es posible con un software potente que satisfaga los complejos e individuales requisitos de funcionamiento. WorkforcePlus es el único software en todo el mundo que utiliza una tecnología que permite una implementación rápida y sencilla de los requisitos cambiantes en cualquier momento. Con WorkforcePlus usted está en el lado seguro, no importa lo que traiga el futuro!
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